Федеральные служащие США внимательно следят за развитием событий и готовятся к возможным существенным изменениям в структуре государственных ведомств после предстоящей инаугурации нового президента. Ситуация открывает возможности для значительного обновления кадрового состава федеральных учреждений.
В ходе предвыборных выступлений будущий президент неоднократно подчеркивал необходимость реформирования государственного аппарата. Одним из ключевых моментов может стать возобновление действия документа 2020 года — Приложения F (Schedule F), расширяющего полномочия главы государства в кадровых вопросах.
По мнению экспертов в области государственного управления, предстоящие изменения направлены на формирование обновленной команды профессионалов в государственных структурах. Показательным является мнение бывшего руководителя Федерального совета по зарплатам, покинувшего свой пост осенью 2020 года после принятия вышеупомянутого документа.
Ожидается внедрение комплексного подхода к реорганизации федеральных структур. Планируется реализация масштабной программы по территориальному перераспределению административных ресурсов, включая перемещение значительного числа сотрудников за пределы столицы. В предвыборной программе обозначены планы по релокации порядка 100 тысяч государственных служащих из Вашингтона.
Профессиональные союзы активно готовятся к предстоящим изменениям, разрабатывая правовые механизмы защиты интересов сотрудников. Юридические эксперты отмечают важность создания эффективной системы правовой поддержки государственных служащих в условиях предстоящих преобразований. Правозащитные организации разрабатывают новые форматы взаимодействия с работниками госсектора.
Победа нового президента была определена после преодоления необходимого порога в 270 голосов выборщиков на выборах 5 ноября. Торжественная церемония вступления в должность запланирована на 20 января 2025 года, после чего ожидается начало реализации заявленных реформ.
